Запросы сотрудников: отпуска, больничные, отгулы
Как сотрудник подаёт заявку на отпуск, больничный или отгул, как менеджер её согласует и почему одобренный запрос сам защищает график от лишних смен.
Пока отпуска и отгулы живут в переписке, график страдает первым: менеджер ставит смену человеку, который две недели как отпросился, а «я же говорил» не найти ни в одном чате. Раздел «Запросы» переводит эти договорённости в учёт: у каждой заявки есть тип, даты, статус и тот, кто её принял, — а одобренный отпуск автоматически блокирует смены в расписании.
Откройте «Персонал → Расписание → Запросы». Менеджер видит здесь «Запросы сотрудников» по всему заведению, сотрудник — «Мои запросы».
Какие бывают запросы
«Отпуск», «Отгул», «Больничный», «Недоступность», «Изменение графика», «Обмен сменами», «Желаемая смена», «Увольнение», «Вопрос по зарплате» и «Другое». Отдельный тип «Пожелания на неделю» вручную не создаётся — он приходит из опроса пожеланий.
Как сотрудник подаёт заявку
Сотрудник делает это из своего кабинета — удобнее всего с телефона, если установлено приложение сотрудника:
- Нажмите Создать запрос и выберите «Тип запроса».
- Заполните поля — у каждого типа свои. Для отпуска — «Период отпуска» и комментарий; для отгула — «Дата отгула» и «Причина»; для больничного — период (дата окончания необязательна, если больничный ещё открыт) и отметка «Есть больничный лист» с номером.
- Нажмите Отправить запрос — заявка уходит со статусом «На рассмотрении».
О решении сотрудник узнаёт из уведомления в Telegram, а менеджеры — из рабочего чата, если в настройках уведомлений указан чат для запросов.
Как менеджер согласует
Вкладки «Все запросы», «Ожидающие», «Одобренные», «Отклоненные» и «Фильтры поиска» по полям «Сотрудник», «Должность» и «Тип запроса» помогают разобрать очередь. У каждой заявки — кнопки Одобрить и Отклонить; свой собственный запрос согласовать нельзя. Решение не окончательное: одобренную заявку можно Отклонить или Редактировать — поправить даты и при необходимости вернуть на пересмотр, отклонённую — одобрить заново. На «Вопрос по зарплате» менеджер отвечает текстом прямо из карточки. Кнопка Следить включает личное напоминание о заявках, висящих без ответа дольше вашего порога.
Что происходит с графиком
Одобрение — не просто галочка:
- «Отпуск», «Отгул» и «Больничный» жёстко блокируют дни сотрудника в авто-расписании — система не поставит ему смену в этот период. Открытый больничный блокирует дни до конца недели.
- «Недоступность» с указанным временем закрывает только это окно — на остальную часть дня сотрудника ставить можно.
- «Желаемая смена» и «Пожелания на неделю» учитываются при автопостроении графика как предпочтения.
- На сетке «Планирования» одобренные периоды видны прямо в ячейках — менеджер, собирающий график вручную, тоже их не пропустит.
Отклонённая заявка на график не влияет.
Дальше
- Биржа смен: обмен сменами между сотрудниками — когда нужно не отпроситься, а поменяться.
- Опрос пожеланий к расписанию — как собирать «Пожелания на неделю» автоматически.
- Приложение сотрудника — чтобы команда подавала запросы с телефона.
Читайте также
Создание сотрудника вручную и карточка сотрудника
Как завести человека в системе за пару минут, что заполнять в карточке по вкладкам — от должности и PIN кассы до документов — и что нажимать при увольнении.
Импорт сотрудников пачкой: из iiko и из Excel
Как завести весь штат за пять минут — забрать сотрудников из iiko BackOffice или загрузить любой Excel-файл, разложить людей по должностям и не наплодить дублей.
Приглашение сотрудника по ссылке
Сотрудник заводит себе аккаунт сам: вы отправляете ему ссылку, он заполняет профиль и получает доступ с правами своей должности.
Должности и штатное расписание
Должность в WellCa — это не строчка в анкете, а узел настроек: права доступа, ставки, чек-листы, виды нарушений и программы обучения привязываются именно к ней.
Подбор персонала: заявки кандидатов
Публичная анкета для соискателей, воронка статусов, AI-разбор собеседований и приём на стажировку в один клик — весь найм в одном разделе.